● 急に退職者が出たけど、募集すると経費がかかるし、いい人材が必ず採れるとは限らないし…
● 派遣会社は、何度か頼んだことがあるが定着率が悪くて…
● 教育している時間がないので、即戦力になる人材が欲しい。
● お客様のニーズに合わせるためにも、柔軟な組織づくりを考えている。
例えば変則勤務・夜間勤務など…
■スタッフの特徴
第1に勤勉、第2に頑張り、第3に常識の必要3条件をクリアーした人材のみ登録。いずれも経験豊かなスペシャリストスタッフです。
■コーディネーター
御社担当コーディネーターは、定期的に職場訪問をし、トラブルを未然に防ぎます。また、定期的な派遣スタッフミーティングを行い、メンタルヘルスとモチベーション能力の向上を図っています。
■顧客エリア
大手・中堅の優良企業様から専門機種の企業様まで幅広くご利用頂いています。
